退休后是否有资格领取独生子费？

退休后有两个女儿的员工无权领取独生子费。独生子费是针对独生子女家庭的福利政策。从法律角度看，该政策旨在奖励积极响应国家计划生育政策的家庭，即只有一个子女的家庭。若家庭中有两个或更多子女，则不符合独生子费领取的条件。若该员工尝试领取并成功，后续被发现，可能会面临退还费用及相应的法律责任。
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从法律角度，处理这类问题的方式主要有两种：一是自我审查，即员工在申请前应自行了解并确认是否符合领取条件；二是官方审核，相关部门在审批时会核实申请者的家庭情况。选择时，员工应诚实守信，自我审查是否符合条件，避免不当得利；同时，也应配合官方的审核流程，提供真实准确的材料。
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从法律角度，针对不同情况，处理方式具体操作如下：1.若员工确实只有一个子女，且符合其他领取条件，可正常提交申请，并提供相关证明材料，如独生子女证、退休证等。2.若员工有两个或更多子女，则不应提交独生子费申请。若已提交，应在审核过程中主动说明情况并撤回申请。3.若因信息误报或审核不严导致错误领取独生子费，员工应主动退还费用，并可能需承担一定的行政责任。若故意隐瞒事实、骗取费用，则可能构成诈骗，需承担刑事责任。以上内容仅供参考，具体法律事务请咨询专业律师。